«Круглый стол» собрал представителей власти, Союза промышленных предприятий и образовательных учреждений города.
Вчера, 23 января, на базе Дома детского творчества «Юность» состоялся «круглый стол» на тему «Стратегические аспекты взаимодействия системы образования Миасского городского округа с бизнес-сообществом».
Предварило мероприятие очередное заседание Союза промышленных предприятий «За развитие Миасса». Рабочая встреча прошла при участии главы Миасского городского округа и представителей Собрания депутатов МГО.
Основной целью «круглого стола» стало подведение итогов сотрудничества предприятий округа с образовательными учреждениями, а также обсуждение имеющихся проблем в этой сфере и пути их совместного решения. Важным аспектом такого сотрудничества является заинтересованность предприятий округа в грамотных специалистах, качественном обучении детей своих сотрудников и эффективной профориентационной работе, а образовательных учреждений, в свою очередь, в улучшении материально-технической учебной базы, помощь в чем могут оказать предприятия.
В своем докладе начальник управления образования администрации МГО Анна Овсянникова привела положительные примеры такого взаимодействия образовательных учреждения и предприятий города. К примеру, благодаря поддержке Автомобильного завода «УРАЛ» в прошлом году в школе № 1 и детском саду № 1 появились две лаборатории, а также были оснащены кабинеты технологии, 3D-моделирования. На подходе открытие профориентационных классов в трех школах округа: при поддержке Государственного ракетного центра будет создан «космический класс» в школе № 44, инженерный — в лицее № 6 и педагогический — в школе № 21. Также было отмечено, что уделять внимание профориентации необходимо проводить уже с самого раннего возраста, начиная с детского сада.
— В 2023 году бюджет системы образования Миасского округа из всех источников финансирования составил более 3,7 миллиарда рублей. Внебюджетных средств в образование было привлечено 169 миллионов, — рассказала Анна Овсянникова.
Примером такого взаимодействия системы образования и предприятий города является участие АЗ «УРАЛ» в Федеральном проекте «Профессионалитет». Об этом поведала в своем докладе начальник отдела обучения и развития персонала автозавода Екатерина Колоскова. Она рассказала о системе работы завода с учреждениями профессионального образования и вузами, и поддержке, которую получают студенты от предприятия в период обучения — это и бесплатное проживание в хостелах, и обеспечение питанием, транспортом.
— На сегодняшний день мы предлагаем своим будущим специалистам возможность «бесшовного» обучения, желающие развиваться и совершенствоваться студенты после среднего специального образовательного учреждения могут продолжить обучение в вузе, — сообщила Екатерина Колоскова.
АЗ «УРАЛ» также планирует выделить в этом году 10 млн рублей на организацию технического творчества системы дополнительного образования детей, а также предлагает разработать совместные с управлением образования проекты в связи с предстоящим в этом году 80-летием выпуска первого уральского автомобиля.
Необходимость создания современных условия для обучения детей отметил в своем выступлении исполнительный директор Союза промышленных предприятий Сергей Сесюнин.
— Помогая создавать условия для детей, мы с гордостью можем говорить о результатах этой работы: в 2023 году 1000 ребят из ДДТ «Юность» стали участниками конкурсов, олимпиад, турниров, хакатонов, в том числе федерального уровня. И 150 из них стали победителями и призерами! Из таких поездок ребята возвращаются другими, это вклад в их будущее и не в последнюю очередь — в воспитание патриотизма, — подчеркнул Сергей Сесюнин.
Подводя итоги состоявшемуся «круглому столу» по вопросам взаимодействия предприятий и системы образования, глава округа Егор Ковальчук отметил, что муниципалитет работает в рамках тех инструментов, которыми располагает. Он уделил важную роль в этом направлении развитию дополнительного образования технической направленности, созданию и работе таких образовательных центров, как IT-cubы и Кванториумы. Уже скоро, кроме действующего в ДДК «Юность» IT-cubа, появятся Кванториум в школе № 4 и IT-cub в центральной части города. Также он отметил необходимость возрождения на системной основе практики шефства предприятий над школами и детскими садами.
— В первую очередь ориентировать, готовить ребят к будущей профессии — это в интересах самих предприятий. Необходимо для этого создавать соответствующие условия. Это касается не только рабочих условий. Это комплексная задача. Мы рассматриваем ее пока с уровня муниципального образования, с уровня конкретных предприятий. Сегодня эта система взаимодействия становится очень актуальной. Миасский городской округ готов к обсуждению, к конкретным предложениям. Я уверен, что такие мероприятия в ближайшее время будут проходить и на региональном уровне, — отметил по окончании мероприятия глава МГО Егор Ковальчук.
По итогам состоявшегося разговора планируется предпринять ряд конкретных шагов по развитию взаимодействия и сотрудничества бизнес-сообщества и образовательных учреждений Миасского городского округа.
Фото автора
