На Российско-Казахстанском деловом совете, который 9 ноября прошел в Челябинске в рамках XIV Форума межрегионального сотрудничества России и Казахстана, особое место занял вопрос развития человеческого капитала. На этом фоне большой интерес вывал новый проект «Русской медной компании» под названием «Умная медь».
Природный металл, конечно, сам по себе интеллектуальнее не стал, но люди, которые имеют с ним дело, заглядывают в далекое будущее. Речь, прежде всего, идет о творце экономического потенциала – человеке.
Стандарт ведения бизнеса РМК «Умная медь» подразумевает использование современных технологий, соблюдение интересов территорий присутствия и ответственное отношение к окружающей среде. Ответственная кадровая и социальная политика –ключевые условия соблюдения этого бизнес-стандарта.
– Для РМК решение задачи развития человеческого капитала – это не только современные компетенции и профессионализм сотрудников, – рассказала присутствующим вице-президент РМК по кадровой политике и социальной ответственности Анна Шабарова. – Мы стремимся создавать для персонала, членов семей работников и жителей территорий присутствия целый комплекс условий, которые позволяют успешно трудиться и жить в благоприятной среде.
Уже сегодня «Русская медная компания» в рамках свое внутренней социальной политики предлагает своим работникам отдых им лечение в санаториях и профилакториях, причем большую часть стоимости путевки предприятие оплачивает само. Студенты вузов и техникумов получили возможность не только учиться в престижных профильных учебных заведениях, но и получать от предприятия именные стипендии. Сотрудники компании и члены их семей каждый год участвуют в спартакиаде «Кубок РМК», занимаются спортом, отдыхают в комфортабельных дворах.
Последнему обстоятельству способствует планомерная политика развития инфраструктуры территорий и благоустройство. Только за последние три года на ремонт, реконструкцию и строительство социальных и других общественно значимых объектов в городах и поселках регионов России и Казахстана РМК направила более миллиарда рублей.
Так что производство и прибыль, само собой, никто не отменял, однако на РМК четко понимают: главное достояние компании – ее люди.
Справка
Российско-Казахстанский деловой совет создан для развития межрегионального сотрудничества России и Казахстана в торгово-экономической, кредитно-финансовой, научно-технической, энергетической, транспортной, агропромышленной и других областях, представляющих общий интерес для деловых кругов двух стран.
Фото пресс-служба РМК
