Вот уж о ком можно с уверенностью сказать, что она прославляет наш город, так это о Миасской швейной фабрике.На рынке предприятие — более 70 лет (в прошлом году здесь отпраздновали юбилей). А с приходом нового руководителя Михаила Валентиновича Попова, который по совместительству является еще и депутатом Собрания Миасского округа, причем уже не первый созыв, о швейных дел мастерах заговорили по-новому. Да на каких уровнях!
Ведущая в отрасли
Миасская швейная фабрика берет свое начало в небольших мастерских. Был период, когда предприятие было на грани развала (в 90-е где его не было?!). Но сегодня, благодаря стараниям директора Михаила Попова и коллектива профессионалов, оно стало не только одним из ведущих отраслевых предприятий Миасса, но и страны. Фабрика имеет контракты с министерствами обороны РФ и внутренних дел, а также с другими силовыми ведомствами. Отшивает форменную одежду для крупных предприятий России.
Более того, безупречное качество изделий и разумный подход к бизнесу сделали свое дело: Миасской швейной фабрике поступили предложения по пошиву гражданской одежды от брендовых фирм. Недолго думая, решили попробовать. И все получилось!
— Миасская швейная фабрика сегодня — современное производственное предприятие, имеющее в своем распоряжении оборудование ведущих европейских компаний, — делится Михаил Попов. — Кстати, проклеечные и спецмашины, которыми оснащены участки, есть на очень немногих швейных предприятиях страны.И это значительно повышает конкурентоспособность миасских изделий.Надо отметить, что модернизация мощностей предприятия проходит ежегодно. Кроме того, поэтапно вводятся в эксплуатацию агрегированные рабочие участки. А системы контроля качества внедрены на каждом этапе производства. Производственные мощности фабрики сегодня позволяют выполнять срочные заказы большого объема.
И одежду, и палатки…
Шьют на фабрике буквально все — от одежды (обмундирование для военных, спецодежда, школьная форма, одежда и изделия для спорта и туризма) до рюкзаков (одна из последних внедренных разработок — внутренняя мягкая противоосколочная защита автомобилей «Урал-ВВ» из баллистических и негорючих тканей).
Большой объем работ Миасская швейная фабрика выполняет по заказам Министерства обороны РФ, Министерства внутренних дел РФ, других силовых структур. Партнерами являются предприятия ООО НПО «Зюраткуль», АО «АЗ «Урал» и другие.
По заказу силовых министерств и ведомств миасские специалисты производят изделия, соответствующие стандартам военной приемки (сертификат соответствия ИСО 90012008, ГОСТ РВ 0015022012): чехлы для бронежилетов, экипировку для солдат, рейдовые рюкзаки, патрульные ранцы, транспортномодульные жилеты, различные укрытия, шатры и т.д. Давно и успешно здесь шьют летние защитные костюмы для сотрудников МВД.
— Каждый работник понимает значимость своей работы и то, что от результата и его ответственности зависят жизни десятков тысяч солдат российской армии. Приятно осознавать, что мы сопричастны к защите нашей Родины, — говорит Михаил Попов.
Производят миасские мастера и экипировку для гражданских целей: летние и зимние палатки, пологи, туристические рюкзаки, одежду, защитные чехлы для автомобилей. Кстати, все швы у изделий герметизированы — выполняют эту работу проклеечные машины, — что позволяет делать модели с повышенными защитными свойствами.
Изготавливают на фабрике спецодежду, все виды корпоративной одежды, школьную форму. Освоили и производство зимних костюмов для катания на квадроциклах и снегоходах. Ассортимент, словом, широкий.
Качественно!
А отличает изделия миасских швей высокое качество. Для руководства и коллектива фабрики именно качество — главная цель, на него работаю т все.
Как рассказывает Михаил Попов, для пошива используются только лучшие ткани, материалы и фурнитура. Большим плюсом является то, что на фабрике выполняется весь производственный цикл – от разработки эскиза, согласования с заказчиком деталей, пошива и до доставки. Важным моментом, как считает директор, является то, что фабрика напрямую, без посредников работает с заказчиком.
— Наши швеи, специалисты конструкторско-технологической группы и другие работники справляются с работой любой сложности, — рассказывает Михаил Попов. — Сегодня по желанию заказчика мы можем изменять конструкцию изделий, улучшать те или иные характеристики, создавать новые модели. Наши трудовые резервы и технические возможности позволяют это делать на самом высоком уровне.
Творческий процесс
Грамотный подход руководства и работа на результат позволяют предприятию развиваться, оборудовать новые участки, закупать современные машины, находить новых заказчиков.
Живет предприятие, живут — его работники. У директора свой — особый подход к подбору кадров, а главным критерием является желание человека не отбывать трудовой день, а работать добросовестно. Кстати, заработная плата на фабрике достойная, а условия труда — комфортные. Есть и возможность повышать квалификацию или обучаться новому непосредственно на производстве. Тем, кто хочет вырасти профессионально, помогут квалифицированные специалисты.
— Все решения об отработке очередного заказа мы принимаем исключительно совместно, — рассказывает руководитель. — Мы оцениваем все особенности, сроки исполнения, сложность, выстраиваем производственную схему. Мы не просто шьем по заказу — у нас коллективный творческий процесс!
НАША СПРАВКА
Совместно с Минобороны фабрика участвует в реализации проекта «Ратник3» по разработке и производству новой, перспективной экипировки военнослужащих третьего поколения.
С 2012 года Миасская швейная фабрика входит в Национальный союз производителей школьной формы, является участником Хартии о неприменении материалов ненадлежащего качества при производстве школьной формы, а также стоит на первом месте в реестре производителей школьной формы по Челябинской области.
Миасс, швейная фабрика, депутат, дела идут, Россия
